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앞으로 5개 유망신산업* 산업기술인력 수요 대폭 는다

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앞으로 5개 유망신산업* 산업기술인력 수요 대폭 는다

* IoT가전, 디지털헬스케어, 미래형자동차, 스마트·친환경선박, 항공·드론

- 산업부 유망신산업(5개분야) 산업기술인력 전망 결과 발표

 

- 산업기술인력 현원 (18) 16만명 (20) 24만명(30) 38만명 전망

 

- 현원대비 인력 부족률도 소폭 상승 (18) 4.0% (20) 4.3%


 

산업통상자원부(이하 산업부)는 시스템분야 5개 유망신산업*을 대상으로 유망신산업 산업기술인력** 전망을 실시하였음

* IoT가전, 디지털헬스케어, 미래형자동차, 스마트·친환경선박, 항공·드론

 

** 산업기술인력 : 고졸 이상 학력자로서 사업체에서 연구개발, 기술직 또는 생산·정보통신 업무 관련 관리자, 기업 임원으로 근무하고 있는 인력

 

 

< 유망신산업 산업기술인력 전망 개요 >

 

 

 

(목적) 신산업별 산업기술인력의 현원과 중장기 인력 수요 전망을 통한 산업기술인력 정책의 기초자료 제공

(추진근거) 산업기술혁신촉진법 제20조의2(산업기술인력의 활용 및 공급)

(조사분야) 13개 유망 신산업 대상으로 3개 분야별 3년 단위 재조사 추진

조사연도
(기준연도)

분야

유망신산업

’21(’20)

시스템분야(5)

IoT가전, 디지털헬스케어, 미래형자동차, 스마트·친환경선박, 항공·드론

’22(’21)

부품·장비분야(4)

AR·VR, 지능형로봇, 차세대디스플레이, 차세대반도체

’23(’22)

소재분야(4)

신금속소재, 차세대세라믹소재, 첨단화학소재, 하이테크섬유소재



 

(현원) ‘20년말 기준 5개 유망신산업 산업기술인력 현원은 242,487명으로, ’18년말 기준 결과(160,057) 대비 약 1.5배 증가하였고,

(부족 현황) ‘20년말 기준 부족인원은 10,892, 부족률은 4.3%18년말 기준 결과(부족인원 6,754, 부족률 4.0%) 대비 확대되었으며, 특히 대졸 부족률은 5.9% 인력 공급이 시급한 것으로 나타남

 

* (학력별 부족률) 고졸 2.2%, 전문대졸 3.8%, 대졸 5.9%, ·박사 4.0%

 

(인력 전망) 향후 10년간 현원은 연 평균 4.6% 씩 증가하여 30년에는 38만명에 이를 것으로 전망되었음

 

* (’30년 현원 전망) IoT가전 10.9만명, 디지털헬스케어 7.8만명, 미래형자동차 10.8만명, 스마트·친환경선박 7.4만명, 항공·드론 1.1만명

 

5개 신산업별 조사 및 전망 세부내용

 

세부적으로 5개 신산업분야 내용을 들여다보면, 아래 표와 같음

 

<5개 신산업분야 현원 및 부족률>

(단위 : , %)

신산업분야

2018

2020

2030

현원

부족률

현원

부족률

현원(E)

부족률(E)

미래형자동차

50,533

3.5

72,326

3.5

107,551

-

IoT가전

31,102

2.8

68,831

3.2

108,965

-

디지털헬스케어

38,050

7.1

49,253

6.6

78,279

-

스마트·친환경선박

35,549

2.6

44,737

3.8

74,162

-

항공·드론

4,823

4.3

7,340

8.9

11,128

-

합계

160,057

4.0

242,487

4.3%

380,085

-


* 2030년 현원은 전망 값이며 부족률은 산정하지 않음

 

(미래형자동차)

 

- (현원) ’1850,533’2072,326명으로 증가하여, ’18년 대비 ‘20년도 현원은 약 1.4배 증가

 

* 미래형자동차는 ‘166월 말 기준 최초 조사, ‘18년 말 2, ‘20년 말 3차 조사됨

 

- (부족인원) ‘181,827(부족률 3.5%) ‘202,644(3.5%)으로 증가하나, 현원대비 부족률은 동일 수준 유지

 

 

* (‘20년 말 기준 학력별 부족률) 고졸 3.3%, 전문대졸 4.5%, 대졸 3.6%, ·박사 1.3%

 

- (전망) 향후 10년간 3.5만명 증가(연평균증가율 4.0%)하여 ’30년도 현원은 107,551명에 이를 것으로 전망

 

(IoT가전)

 

- (현원) ’18 31,102’2068,831명으로 증가하여, ‘18년 대비 ’20년도 현원은 약 2.2배 증가

 

* IoT가전은 ‘186월 말 기준 최초 조사, ‘20년 말 기준 재조사됨

 

- (부족인원) ‘18880(부족률 2.8%) ’202,268(3.2%)으로 증가하여, 현원대비 부족률도 0.4%p 상승

 

 

* (‘20년 말 기준 학력별 부족률) 고졸 0.9%, 전문대졸 2.8%, 대졸 5.5%, ·박사 3.4%

 

- (전망) 향후 10년간 4만명 증가(연평균증가율 4.7%)하여 ’30년도 현원은 108,965명에 이를 것으로 전망

 

(디지털헬스케어)

 

- (현원) ’1838,050’2049,253명으로 증가하여, ‘18년 대비 ’20년도 현원은 약 1.3배 증가

 

* 디지털헬스케어는 ‘18년 말 기준 최초 조사, ‘20년 말 기준 재조사됨

 

- (부족인원) ‘182,900(부족률 7.1%) ’203,507(6.6%)으로 증가하나, 현원대비 부족률은 0.5%p 하락

 

* (‘20년 말 기준 학력별 부족률) 고졸 0.9%, 전문대졸 3.2%, 대졸 9.5%, ·박사 5.5%

 

- (전망) 향후 10년간 2.9만명 증가(연평균증가율 4.7%)하여 ’30년도 현원은 78,279명에 이를 것으로 전망

 

 

(스마트·친환경선박)

 

- (현원) ’18 35,549’2044,737명으로 증가하여, ‘18년 대비 ’20년도 현원은 약 1.3배 증가

 

* 스마트·친환경선박은 ‘18년 말 기준 최초 조사, ‘20년 말 기준 재조사됨

 

- (부족인원) ‘18932(2.6%) ’201,759(3.8%)으로 증가하여, 현원대비 부족률도 1.2%p 상승

 

* (‘20년 말 기준 학력별 부족률) 고졸 2.0%, 전문대졸 4.1%, 대졸 5.4%, ·박사 3.7%

 

- (전망) 향후 10년간 2.9만명 증가(연평균증가율 5.2%)하여 ’30년도 현원은 74,162명에 이를 것으로 전망

 

(항공·드론)

 

- (현원) ’184,823’207,340명으로 증가하여, ‘18년 대비 ’20년도 현원은 약 1.5배 증가

 

* 항공·드론은 ‘18년 말 기준으로 최초 조사, ‘20년 말 기준 UAM 신규 추가하여 재조사

 

- (부족인원) ‘18215(4.3%) ’20714(8.9%)으로 증가하여, 현원대비 부족률도 4.6%p 상승

 

* (‘20년 말 기준 학력별 부족률) 고졸 13.8%, 전문대졸 7.5%, 대졸 7.8%, ·박사 3.9%

 

- (전망) 향후 10년간 4천명 증가(연평균증가율 4.2%)하여, ’30년도 현원은 11,128명에 이를 것으로 전망

 

향후계획

 

산업부는 ‘21년 시스템분야 전망에 이어, ’22년 부품·장비분야(4), ‘23년 소재분야(4)를 조사·전망을 진행할 예정임

 

이러한 조사 결과를 바탕으로 산업계의 인력 부족 문제를 해결하기 위한 산업기술인력 양성 및 공급 정책을 적극 추진하고,

 

 

* 미래신산업 4개 분야(미래차, 반도체, 이차전지, 바이오헬스) 혁신인재양성사업 추진(‘22년부터 3년 간 총 949억원 지원)

 

 

** ‘22년 신규 석·박사 전문인력양성 분야 : 미래형자동차핵심기술, 스마트센서, 도심항공모빌리티 등 11개 분야

 

신산업 산업기술인력 전망 결과를 교육부·고용부 등 관계부처에 제공하고 범부처 인력양성 협업지속 강화해 나갈 계획임


“이 자료는 산업통상자원부의 보도자료를 전재하여 제공함을 알려드립니다.”

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