2025년 기대되는 저출생 극복 대책 EP.1,
일하는 엄마 아빠에게 도움될만한 정책을 소개해드릴게요.
■ 임신기 지원
①임신기 근로시간 단축
②출산 육아휴직 통합 신청
③배우자 출산휴가 20일로 연장
④맞벌이 부부 최대 3년 육아휴직 사용 가능
■ 육아휴직 사후지급금 폐지
①급여 즉시 지급
②육아휴직 급여 월 최대 250만 원 지급
■ 동료 업무분담 지원금
- 육아휴직자의 공백을 메우기 위해 동료에게 지급되는 추가 수당 지원
※중소기업 대상으로 1인당 월 20만원 지원
■ 단기 육아휴직 신설
① 자녀 당 연 1회 2주 사용 가능
※단기 육아휴직과 별개로 육아휴직을 필요에 따라 4회로 나눠 사용 가능
② 맞벌이 부모 모두 10일씩 휴직 가능
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